この機能を使用できる契約プラン
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管理者・リクルーター・アシスタント
ゲスト権限の方はメモを記入・編集することはできませんが、閲覧することは可能です。
応募詳細画面、応募情報>「応募情報を編集する」から編集画面を開く
メモ欄に入力し、編集を完了する
優先度の星印（例えば、「★★★」「★★☆」「★☆☆」）を記載することで、採用優先度の高い応募から優先的に対応できるようになります。
and検索や除外検索を使って、応募者名や応募経路などのメモ以外の応募情報と組み合わせて検索をすることも可能です。
検索条件は、URLにクエリパラメーターとして反映されるため、使用する頻度の高い検索条件はURLをブラウザのお気に入りなどに保存しておくと便利にご使用いただけます。
例えば、「日程調整中」「面接待ち」「選考結果記入待ち」「結果連絡待ち」など、選考ステップとは別に選考ステータスを記載することで、対応が必要な応募を確認しやすくなります。
社内の人事担当者や選考官、採用代行会社（RPO）など、選考に関わる登場人物が複数いる場合に、誰がその応募の担当をしているかやタスクを持っているかを記載することで、自分が対応の必要な応募をすぐに確認することができます。